Заповед за забрана на използването на лични мобилни телефони по време на работа

Нормативно основание: чл. 16. ал. 1, т. 2 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд и чл. 126, т.3 от Кодекса на труда. Закон за здравословни и безопасно условия на труд Чл. 16. (1) При осъществяване на дейността за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд работодателят е длъжен: 2. (изм. -…