Нормативно основание: Чл. 302, ал. 2 / чл. 303, ал. 3 от Кодекса на труда. Чл. 302. (2) Лицата, ненавършили 16 години, се приемат на работа с разрешение на инспекцията по труда за всеки отделен случай. чл. 303 (3) Лицата от 16 до 18 години се приемат на работа с разрешение на инспекцията по труда…
Искане за издаване на разрешение за приемане на работа на непълнолетни лица

👉🏻 Спестете време и усилия с готови ЗБУТ ресурси!
Получете незабавен достъп до пълен набор от ресурси за здравословни и безопасни условия на труд:
✅ Готови образци на фирмени документи
✅ Подробни ръководства с ясни указания за прилагане на ЗБУТ изискванията
✅ Презентации, чеклисти и практически насоки
✅ Готови инструкции за безопасна работа
✅ Актуална нормативна база по ЗБУТ
✅ Безплатни обучения по ЗБУТ
💡 Абонаментът Ви спестява време и Ви помага да изпълнявате задълженията си по ЗБУТ с увереност.
Над 900 ни се довериха
➡️ Разгледайте абонаментните планове и осигурете пълен достъп до всички ресурси!